Autor: Empleo y Trabajo

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Cómo elaborar mi Currículum Vitae sin experiencia

Una de la situaciones a las que todos nos exponemos al buscar nuestro primer trabajo es cómo hacer un currículum vitae sin experiencia laboral. A menudo, este hecho puede hacer a los candidatos tener una cierta inseguridad al pensar que están en una posición de desigualdad frente a otros con experiencia, pero esto no tiene por qué ser así.

A la hora de escribir este tipo de currículum debes demostrar y acreditar tu potencial, tus capacidades y tu valor por encima de la experiencia. Por ello es especialmente importante trabajar las habilidades, conocimientos, los logros conseguidos en los estudios, los viajes o idiomas.

Cómo escribir el curriculum vitae si no tenemos experiencia

Adaptar el CV a los intereses de la empresa

dado que lo interesante es conseguir entrevistas, adapta tu currículum a cada empresa a la que lo envíes. Investiga sobre ella para conocerla un poco e incluye la información que creas conveniente para captar la atención del posible entrevistador. No hagas un mismo modelo de currículum para todas las ofertas a las que apliques porque no tiene sentido.

Aspectos formales que no deben faltar en tu currículum vitae

  • Los datos personales: nombre completo, fecha de nacimiento, estado civil, DNI, dirección, información de contacto y foto.
  • Un objetivo claro: dónde quieres trabajar y qué puedes aportar a la empresa. Destaca también los intereses laborales.
  • Destaca tus habilidades y capacidades.
  • Formación: ordenada desde lo más relevante hasta lo complementario.
  • Experiencia en prácticas o trabajos complementarios: si has hecho prácticas en empresas o bien has compaginado tus estudios con trabajos es bueno indicarlo. Los entrevistadores valoran en esto interés y capacidad en el trabajo.

Compensa tu falta de experiencia destacando tu formación

Asegúrate de organizar bien la información: sepárala en secciones, ordénala por años e indica el centro donde recibiste la formación.  Indica también tus logros académicos en caso de que los tengas. Algo muy valorable hoy en día es el Erasmus, en caso de que hayas estado fuera indícalo y haz un breve comentario acerca de la experiencia vivida: qué estuviste haciendo fuera, idioma que aprendiste, qué te aportó personalmente, etc. En referencia a lo anterior, el conocimiento de un idioma extranjero como mínimo es a día de hoy algo que van a valorar siempre. Si tienes una certificación no olvides incluirla, es muy importante acreditar que dominas el idioma. Por último, si participaste en asociaciones estudiantiles o voluntariado quizás sea bueno destacar qué hiciste durante tu participación.

Un CV de no más de una página

No tienes experiencia laboral así que tu currículum vitae no debería ocupar más de una página. Aunque lo normal es encontrártelos de dos páginas, dada la situación, un currículum de una sola página donde se detalle bien la información es más vistoso para un entrevistador porque a golpe de vista tendrá una referencia tuya. No quieras, atendiendo a lo dicho en el punto anterior poner todos los cursos y masters que has hecho para compensar tu poca experiencia, enumera solo la formación relacionada con el puesto de trabajo.

Un portfolio de tus trabajos es una opción muy recomendada. Da una idea al posible entrevistador de lo que has estado haciendo mientras estudiabas y es interesante que lo tuvieras visible, por ejemplo, en un blog e incluyeras un enlace en el currículum para poder consultarlo.

Exponer tu capacidad con hechos es un plus que no puedes dejar pasar.

Por eso es importante compartir lo que sabes para demostrarlo y crearte una marca, usa las redes sociales para compartir conocimiento y también para adquirir nuevo. Por ejemplo, si te gusta el periodismo, escribe un blog. Si lo tuyo es la ciencia, quizá sea una buena idea divulgar sobre lo que te apasiona. Internet te da el espacio que necesites para ser tan creativo como quieras.

Tu CV sin falsedades

No mientas sobre tu formación o experiencia si la has incluido. Tampoco infles el currículum, no te va a servir de nada, y en caso de descubrirte ya puedes despedirte de esa oportunidad.

Añade un video a tu CV

Créate un vídeocurriculum porque sus ventajas son muchas. Te permite ser más original y creativo que un currículum vitae en papel, además es cada vez más usado y hace que tu curriculum no sea uno más de los que acaben en una papelera. Se trata de un adelanto que le permite ver al entrevistador como te desenvuelves y hacerse una primera idea de ti con solo hacer clic. En un videocurriculum de uno o dos minutos como mucho te permite concentrar de forma clara quién eres y las razones por las que quieres conseguir el trabajo.

Aprovecha tus contactos

Usa tus contactos y amigos. Utiliza las redes sociales para promocionar tu currículum y llegar a más personas. También a las empresas. Construye una red de contactos donde aprender y aportar. También es muy importante incluir recomendaciones por ejemplo de tus profesores, son un testimonio que los entrevistadores tienen muy en cuenta.

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Ofertas de empleo

50 Ofertas de empleo en Deloitte, incorporará a 1200 personas en total

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“Deloitte” es la marca bajo la cual miles de profesionales organizados en firmas independientes colaboran para ofrecer servicios de auditoría, consultoría, asesoramiento financiero, gestión de riesgos y servicios fiscales y legales. Estas firmas son miembros de Deloitte Touche Tohmatsu Limited, (private company limited by guarantee, de acuerdo con la legislación del Reino Unido).

La empresa busca personas sólidamente formadas, con alto potencial de desarrollo, ganas de crecer y crearse un futuro en la compañía. Deben contar con una actitud de aprendizaje permanente, una motivación profesional elevada, cierto grado de versatilidad y polivalencia, madurez y responsabilidad. El perfil de los nuevos profesionales también se está ampliando a otras disciplinas. Así, cerca del 30% de las nuevas incorporaciones corresponden a ingenieros y a otras disciplinas académicas más allá de Derecho, ADE o Económicas según cuenta Expansión.

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Serán las oficinas de Madrid, Barcelona, Valencia, Sevilla y Bilbao las que más se refuercen con la incorporación de nuevo personas. Deloitte prevé incrementar en un 4% su plantilla hasta el próximo mes de mayo, lo que supone 1200 personas. Te describimos a continuación una de las ofertas de empleo que te puedes encontrar.

Consultor Junior Riesgos Tecnológicos (Sevilla)

FUNCIONES
Participarás en proyectos relacionados con:

  • Consultoría de Riesgos Tecnológicos en general.
  • Auditoría Normativa/ Sistemas.
  • Riesgos empresariales asociados a TI.
  • Desarrollo de Planes de Contingencia/Continuidad.
  • Preparación de sistemas para las certificaciones de calidad.
  • Elaboración/Revisión de modelos de riesgos.

SE PIDE

  • Ingenieros Superiores de Informática, Telecomunicaciones, Matemáticas o Físicas.
  • Incorporación en abril/mayo 2014- Buen expediente académico.
  • Nivel medio/ alto de inglés.
  • Interés en el área de Auditoría de sistemas.
  • Seguridad de Sistemas.

SE OFRECE

  • Desarrollo personal y profesional
  • Formación sólida continuada
  • Excelente ambiente de trabajo
  • Integración en un equipo de trabajo cuyos valores comprenden la integridad, el compromiso con los demás, excelente valor añadido para nuestros clientes y fuerza basada en la diversidad cultural.

Consulta y aplica a esta oferta haciendo clic en este enlace.

Además, aquí tienes todas las ofertas de empleo para abogados o consultores que se publican en Internet.

 

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Extranjero Ofertas de empleo

Continúa la demanda de enfermeros/as en Reino Unido con 100 nuevas ofertas de empleo

trabajar de enfermera

¿Quieres trabajar de enfermera en el Reino Unido?

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Ofertas de empleo

¿Quieres trabajar en Lidl? Tienen más de 60 ofertas en varios de sus supermercados

trabajo lidl

¿Quieres trabajar en Lidl?La empresa alemana de supermercados sigue buscando trabajadores para las delegaciones de Baleares, Barcelona, Canarias, Llodio, Madrid, Málaga, Narón, Sevilla y Valencia. Los puestos podrás trabajar como Cajero/a, trabajar de dependienta de tienda, Jefe de ventas, Reponedor o personal de Administración. A continuación te describimos algunas de estas ofertas de empleo.

En España, Lidl cuenta con más de 9.000 empleados y más de 2,8 millones de clientes que cada semana hacen su compra en alguno de los establecimientos que Lidl tiene repartidos por toda la geografía española.

Jefes/as de Ventas con alemán – Cataluña

DESCRIPCIÓN: Podrás desarrollar una carrera profesional exitosa gracias a nuestro proyecto de expansión, incorporándote como Jefe/a de Ventas y empezar un programa de formación teórico-práctico (remunerado desde el primer día con la categoría a ocupar al finalizar el programa), donde conocerás el “core business” de nuestro negocio. Las principales responsabilidades incluyen funciones relativas a la Gestión de Mercancía, Gestión de Costes y Gestión de Personal de los puntos de venta asignados. Nuestras condiciones son más que competitivas: retribución competitiva, beneficios sociales y coche de empresa.

SE PIDE:

  • Imprescindible residente en la provincia de puesto vacante.
  • Titulación universitaria finalizada ADE, Economía, Ingeniería Superior o similar.
  • Imprescindible nivel alto de alemán y/o inglés, además de un nivel nativo o muy fluido de español.
  • Iniciativa, proactividad, orientación al cliente, pasión por el trabajo en equipo, liderazgo y orientación al logro.
  • Se requiere dedicación exclusiva y permiso de conducir.
  • Requisitos deseados: Se valorará experiencia previa en funciones similares o en el sector de la distribución y experiencia en gestión de equipos.

SE OFRECE:

  • Contrato indefinido.
  • Jornada laboral completa.
  • Horarios rotativos.

Limpiador/a Reponedor/a 20 h/sem para Majadahonda

DESCRIPCIÓN: La persona que se incorpore realizarás las siguientes funciones:

  • Reposición de mercancía
  • Limpieza en tienda y puesto de trabajo

Buscamos personas organizadas, dinámicas y proactivas. A nivel de compañía te ofrecemos incorporarte en una organización dinámica con posibilidades de promoción interna y desarrollo.

SE PIDE:

  • Estudios mínimos de Formación Profesional de Grado Medio.
  • Experiencia mínima de al menos 2 años.
  • Imprescindible residente en la provincia Puesto Vacante.
  • Experiencia previa en el sector.
  • Disponibilidad horaria para trabajar por turnos (horario rotativo).

SE OFRECE:

  • Contrato temporal.
  • Jornada laboral parcial.
  • Turnos rotativos.

Si estás interesado en este puesto de trabajo, no lo dudes e inscríbete en este enlace.

Si estás interesado en una cadena tan importante como los supermercados LIDL, puedes ver estas y todas las ofertas que tiene vigentes en la sección de empleo de su web. Además, aquí tienes todas las ofertas del sector del comercio que se publican en Internet. ¡Te deseamos mucha suerte!

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Ofertas de empleo Temporada de verano

Trabajo para 100 camareros y 700 comerciales en Baleares, Cataluña, Aragón y Madrid

Adecco Hostelería es la división especializada en el reclutamiento, selección, evaluación, formación y puesta a disposición de profesionales para empresas del sector hostelería, restauración y catering de eventos. Adecco Hostelería cuenta con una amplia experiencia en la selección y puesta a disposición de perfiles base en el sector, así como una estructura especializada en las principales regiones turísticas. Adecco Hostelería pone en contacto a personal formado y motivado en distintas categorías profesionales con establecimientos hoteleros, cadenas de restaurantes, cafeterías, servicios de catering y otras empresas del sector ocio.

Además de estas ofertas, aquí tienes todas las ofertas de empleo de cocineros/as y vendedores/as que se publican en Internet.

Precisan a 100 cocineros para importantes eventos en la Comunidad de Madrid desde finales de Agosto y durante todo el mes de Septiembre.

  • Garantizar la preparación y presentación de los platos.
  • Asegurar el cumplimiento de los procedimientos.
  • Acondicionamiento de la zona de cocina.
  • Colaborar en los pedidos y conservación de materias primas y productos de uso en la cocina.
  • Colaborar en la planificación de menús y cartas.

Adecco cocineros
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SE PIDE:
  • Experiencia mínima de tres años como cocinero, preparando menús para más de 500 comensales.
  • Disponibilidad total durante todo el mes de septiembre.
  • Se valorarán también la formación en hostelería y los conocimientos de APPCC.
  • La jornada de trabajo será variable, con incorporación a finales de agosto.

700 vendedores y encargados de tienda

Adecco Distribución-Retail es la división especializada en el reclutamiento, selección, evaluación, formación y puesta a disposición de profesionales para empresas del sector distribución y retail, tanto en supermercados e hipermercados, como en los establecimientos comerciales (situados en las grandes superficies en torno a éstos, así como fuera de ellos).

En estos momentos se necesitan 700 vendedores y encargados de tienda en las comunidades autónomas de Aragón, Cataluña y Baleares para trabajar en una importante empresa del sector textil. Concretamente los trabajos serán:

  • 300 puestos en Barcelona.
  • 150 puestos en Baleares (Mallorca, Menorca e Ibiza).
  • 120 en Aragón.
  • 60 en Tarragona.
  • 50 en Gerona.
  • 20 en Lérida.

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SE PIDE:
  • Los requisitos para si eres seleccionado son para los vendedores una experiencia como vendedores en tienda de ropa de al menos 6 meses. Para los encargados, la experiencia mínima sube a 2 años gestionando equipos y de encargados de tienda.
  • El tipo de jornada puede  ser completa o parcial dependiendo de la provincia y puesto solicitado.
  • Los vendedores tendrán la posibilidad de trabajar sólo los domingos, los fines de semana o de lunes a viernes, siempre sujetos al horario de comercio. Para los encargados, la jornada es siempre completa de 40 horas semanales.
  • Se requiere disponibilidad total y posibilidad de incorporación inmediata en algunos casos. Los seleccionados se incorporarán a sus puestos entre los meses de julio y diciembre.
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Extranjero Ofertas de empleo

Empleo para 200 efermeros/as recién gradruados/as en Reino Unido

trabajar de enfermera

Reino Unido sigue necesitando contratar personal del sector sanitario para su sistema de salud. En esta ocasión necesitan 200 enfermeros/as para trabajar en la ciudad de KENT y es gestionado por la empresa ATRIA. Esta empresa nació hace 3 años de la necesidad de crear puentes entre las empresas sanitarias que necesitaban personal específico del sector y los profesionales que buscaban, con dificultad, el acceso a tales empresas o el enriquecimiento profesional y personal que supone trabajar en el extranjero.

Kent es uncondado no metropolitano inglés, situado al sureste de LONDRES. El condado ocupa un área de 3.736 y tiene una población (2011) de 1.731.400 habitantes. Su capital administrativa es Maidstone, aunque la capital cultural e histórica es Canterbury. Kent limita con East Sussex, Surrey, Gran Londres y Essex. Tiene también una frontera “nominal” con Francia en la mitad del Eurotúnel. El paisaje es accidentado y por su belleza Kent también es conocido como el jardín de Inglaterra. La agricultura en Kent es casi una industria por sí misma. En la zona este del condado se explotaron diversas minas de carbón durante el siglo XX.

DESCRIPCIÓN DE LA OFERTA

Si quieres trabajar en UK, quieres irte con un grupo de amigos/compañeros de clase, ¡esta puede ser tu oferta de trabajo! Hay vacantes en todos los servicios.
Si no tienes mucha experiencia y quieres trabajar en esta zona Kent Community Health NHS Trust (KCHT) ofrece puestos de trabajo para enfermeras/os que quieran trabajar en UK.

  • No es necesario experiencia previa.
  • Salario: entre 21,386 (27.000€) – 27,901 (35.230€) libras al año.
  • Contrato indefinido.
  • Jornada Laboral Completa de 37,5 horas semanales de trabajo.
  • Estudios mínimos de Grado en Enfermería.
  • Domino del Idiomas Inglés. Lectura: Nivel intermedio (b1) / Escritura: Nivel intermedio (b1) / Conversación: Nivel intermedio (b1) .

FACILIDADES

  • 3 MESES DE ALOJAMIENTO GRATIS.
  • Si no tienes suficiente NIVEL DE inglés…podrás asistir a 2 SEMANAS DE CLASES DE INGLÉS GRATIS.
  • Beneficios del NHS como pensiones, vacaciones, pago según banda y más.
  • Si NO tienes el PIN del NMC NO PASA NADA. Puedes empezar trabajando como auxiliar (HCA = Health Care Assistant) hasta que recibas tu número de colegiado definitivo.
  • Trabajar en un Hospital Público de Inglaterra te cuenta el tiempo trabajado como en España.
  • Empezarás a trabajar, si tienes el PIN, como Band 5.
  • Incorporación lo antes posible.

Si quieres saber más sobre la ciudad de Kent sigue este enlace, y si estás interesado en trabajar en un hospital de Reino Unido envía tu currículum vitae en Inglés a este formulario. Además, aquí te proponemos todas las ofertas de empleo para enfermeros/as que se publican en Internet. ¡Te deseamos mucha suerte!

 

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Mercado laboral

La mejor salida laboral: Emigrar

Atrás quedan los días en los que España era un destino deseado para muchos trabajadores de otros países que buscaban en nuestro país un futuro mejor al que sus propios países podían ofrecerles. De echo la inmigración era vista como un signo de progreso y los inmigrantes eran recibidos con los brazos abiertos por las empresas y empresarios que de otra forma veían imposible completar sus plantillas, especialmente en sectores como la construcción o la agricultura en épocas de recolección. Eran tiempos en los que conseguir un permiso de trabajo para trabajar en España no era tan difícil.

Ahora, sin embargo, con un país al borde del colapso financiero y con un Gobierno que se muestra cada vez más indeciso, los parados españoles se preguntan qué se puede hacer para encontrar trabajo. Muchos encuentra la respuesta en la emigración. El paro, sigue siendo el principal problema de España.

Los ciudadanos que se encuentran desempleados cuentan cada vez menos con el apoyo de las instituciones públicas y encontrar un trabajo es, más que nunca, una ardua labor individual.

Según un estudio del diario el País, en los próximos cinco años unos 10.000 ingenieros superiores abandonarán España buscando mejor suerte en el extranjero. Y es que las necesidades laborales de muchos países de nuestro entorno ya no son las que eran. Los mejores colocados para encontrar trabajo fuera de nuestras fronteras son el personal cualificado, especializado y con dominio de idiomas, especialmente el inglés.

Así, los ingenieros superiores, informáticos, profesionales de la salud y comerciales especializados tienen buenas opciones de encontrar trabajo fuera de España. ¿Europa, Asia o Latinoamérica? Teniendo un buen currículum, dominando el inglés, y con una cierta especialización, las posibilidades son amplias.

Varios países de la Unión Europea favorecen la integración en el mercado laboral. Estados como Austria, Holanda o los países nórdicos tienen una tasa de paro muy baja y precisan personal cualificado en nuevas tecnologías, salud o ingeniería.

Latinoamérica es otra opción interesante, donde el idioma ya no es un problema. Sin embargo, la crisis que asola Europa ha llevado a muchos estados a endurecer sus políticas de inmigración. Lo más adecuado es acudir con un contrato laboral. En este sentido, las dificultades legislativas son todavía mayores en los países asiáticos. Muchos de ellos, caso de China, se encuentran entre las economías emergentes más importantes del mundo. Pero la necesidad de un contrato laboral previo para acudir a ellos es casi imprescindible.

Mientras España se hunde, muchos parados piensan ya en hacer las maletas. Una buena formación, conocimientos de idiomas y un punto de ambición son fundamentales para encontrar trabajo fuera de nuestras fronteras.

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Ofertas de empleo

Numerosas ofertas de empleo en las tiendas de moda Pimkie y Primark

trabajar en primark

OFERTAS DE EMPLEO EN PIMKIE

Pimkie es una multinacional francesa especializada en moda joven para mujer con presencia en 14 países de Europa. En la penínsila cuanta con una red propia de 118 tiendas en toda España y Portugal. Buscan personas jóvenes, dinámicas y con iniciativa que quieran desarrollar su carrera profesional dentro de un entorno internacional. Además de ser un apasionado/a de la moda. Actualmente seleccionan personal para trabajar en Málaga, Zaragoza, Barcelona, Baleares, Girona, Las Palmas, Asturias y Madrid.

oferas de empleo pimkie
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Te describimos una de las ofertas de empleo disponibles:

Vendedor/a Tiempo Parcial en Zaragoza

DESCRIPCIÓN: Precisamos vendedor/a dependienta para nuestra tienda ubicada en el centro de Zaragoza. La jornadas será de 20 horas semanales.

SE PIDE:

  • Estudios mínimos de Graduado Escolar
  • Experiencia mínima de 1 año en puesto similar.
  • Pasión por la moda.
  • Flexibilidad horaria.

SE OFRECE:

  • Salario a convenir.
  • Trabajo a media jornada.
  • Contrato a tiempo parcial.

OFERTAS DE EMPLEO EN PRIMARK

Primark es una marca aclamada tanto por los seguidores de la moda como por aquellos que saben qué artículos merecen la pena, y se ha establecido extensamente como el establecimiento principal al que acudir para estar a la última sin hacer que tu cuenta llegue a números rojos. La empresa irlandesa continúa con su expansión por toda España. A día de hoy dispone de numerables ofertas en su ve en varias varias provincias de España, concretamente en Santander, Madrid, Alicante, Valencia, Badajoz, Valladolid, Logroño, Barcelona y Algeciras.

Ofertas de empleo Primark
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Para ver las ofertas de empleo una vez estés en la página simplemente pulsa BUSCAR VACANTES y después en BUSCAR.

Te recordamos que aquí tienes todas las ofertas de empleo de dependientes/as publicadas en Internet.

Te describimos una de las ofertas que puedes encontrarte en la página de empleo de Primark:

Dependientes/as en Jerez para el Cento Comercial Area Sur

DESCRIPCIÓN: Buscamos personas entusiastas para que se unan a nuestra tienda como Dependientes. Ya sea a tiempo parcial o los fines de semana, nuestro equipo de dependientes es lo más importante del negocio y juegan un papel vital en el éxito de nuestras tiendas. Ofrecemos muchas oportunidades de promoción, nos sentimos orgullosos de desarrollar las carreras de nuestros empleados dentro de la compañía. Incluso si no quieres ser manager, ofrecemos una gran formación para ayudarte a mejorar tus habilidades. Como dependiente, hay 6 cosas que necesitas para tener éxito dentro de nuestro negocio:

  1. Ganas de ofrecer una magnífica Atención al Cliente.
  2. Actitud positiva.
  3. Flexibilidad.
  4. Ganas de aprender.
  5. Gusto por la moda.
  6. Trabajar en equipo.

SE OFRECE:

  • Jornada de trabajo parcial.
  • Contrato temporal.
  • Turnos de trabajo flexibles y formación en conocimiento del producto.
  • Visual Merchandising.
  • Una gran compañía donde trabajar.
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Ofertas de empleo Temporada de verano

Más de 50 ofertas de empleo disponibles en Leroy Merlin

ofertas de empleo en Leroy Merlin
Más de 40 ofertas de empleo en Leroy Merlin en varias provincias españolas

El grupo frances tiene disponibles en su web ahora mismo más de 50 ofertas de empleo en su página web para vendedores/as, reponedores/as, cajeros/as y también para jefes/as de sector.

Estas contrataciones forman parte del plan que grupo tiene previsto realizar de las casi 600 contrataciones planteadas de cara al verano. Este aumento de la contratación será posible gracias a la recuperación de las ventas iniciada a finales del año pasado y que se ha mantenido en los primeros meses de 2014.

Te recordamos que en el siguiente enlace tienes disponible todas las ofertas de empleo para cajeros, y también para reponedores, que se publican en Internet. ¡Te deseamos mucha suerte!

Además recientemente abrieron un nuevo centro comercial en Extremadura que junto con La Rioja eran las dos únicas comunidades autónomas que no cotaban con un establecimiento de esta gran cadena francesa de decoración y bricolaje. Sin embargo, esta situación está a punto de cambiar, ya que la firma francesa ha sido la única en pujar por una parcela comercial en Logroño así que en unos meses es previsible que Leroy Merlin ofrecerá nuevas oportunidades de trabajo al abrir su primera tienda en La Rioja y el Leroy Merlin de Badajoz tiene previsto abrir el próximo 7 de septiembre.

Con el nuevo centro situado en la capital riojana se prevén que serán 107 los nuevos puestos que se crearán.

En Leroy Merlin buscan a personas con una clara vocación hacia el cliente, que les apasione el trabajo en comercio, con capacidad para motivar e implicar a su equipo en la construcción de los objetivos de su sección, además de trabajar en su desarrollo e impulsar su crecimiento profesional. Con iniciativa, responsabilidad, y dinamismo.

Haz clic en la imagen para ir a las ofertas

Leroy Merlin llegó a España hace 25 años y desde su introducción en el territorio nacional ha inaugurado una media de dos tiendas por año. No obstante, en estos últimos seis meses se han creado diez nuevos puntos de venta.

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Ofertas de empleo Prácticas

100 vacantes para jovenes con las BECAS TALENTO VODAFONE

100 vacantes para las BECAS TALENTO DE VODAFONE

100 vacantes para las BECAS TALENTO DE VODAFONESi quieres iniciar una carrera profesional de éxito, ahora puedes completar tu formación y empezar a trabajar en una gran compañía multinacional gracias a las Becas Talento Vodafone, que ponen a tu alcance su programa para estudiantes.

Se buscan jóvenes ilusionados, responsables e innovadores con ganas de poner en práctica todos sus conocimientos y conocer cómo funciona por dentro una gran compañía de telecomunicaciones. Un apasionante lugar donde podremos descubrir al profesional que llevas dentro.

Aplica y participa en el proceso de selección hasta el 29 de agosto.

¿Qué te ofrecen las Becas Talento Vodafone?

  • La posibilidad de iniciar tu carrera profesional en una gran compañía multinacional.
  • Una oportunidad de aprendizaje y mejora profesional importante (responsabilidad por varios proyectos, feedback por tu tutor, colaboración con gran profesionales, etc…).
  • Una remuneración competitiva: entre 800 y 1000 Euros al mes.
  • Una red de contactos con otros becarios a nivel social y profesional.

Estos son los requisitos:

  • Tiener ilusión, ambición y ganas de poner en práctica tus conocimientos.
  • Ser estudiante de últimos cursos de carrera o máster (matriculado en el curso académico 2014/2015).
  • Contar con un buen expediente académico y nivel alto de inglés.
  • Tienes disponibilidad para realizar las prácticas en horario de mañana, entre 5 y 7 horas diarias,desde Octubre 2014 y con una duración de entre 6 y 12 meses.

PERFILES QUE BUSCAN EN FUNCIÓN DEL ÁREA

Producto, Marketing y Ventas:

Informática, Marketing, Telecomunicaciones, Admin. y D. Empresas, Industriales, Sociología, Derecho, Investigación y Téc. Mercado, Estadística, Publicidad y RRPP, Económicas etc…

“End to end” al Cliente:

Admin. y D. Empresas, Industriales, Telecomunicaciones, Informática, Estadística, Ciencias Sociales y Jurídicas, Económicas, Investigación y Téc. Mercado, etc.

Tecnología: Red & IT:

Telecomunicaciones, Matemáticas, Informática, Físicas, Industriales, etc.

RRHH, Estrategia, Finanzas y Legal:

Económicas, Psicología, Derecho, Relaciones Laborales, Admin. y D.Empresas, Investigación y Téc. Mercado, Estadística, etc.

Para inscribirte en estas becas puedes hacerlo de dos formas: envía un correo con tu currículum vitae a becasvodafone@universia.net o bien haz clic en el siguiente enlace para ver las becas e inscribirte online. Además, aquí tienes todas las ofertas de becas en prácticas que se publican en Internet. ¡Muchas suerte!